Польща
Ризику закриття польських шкіл через проблеми з опаленням немає

Польський уряд надасть органам місцевого самоврядування понад 13 млрд злотих, які вони зможуть витратити на опалення шкіл.

У Міністерстві освіти та науки Польщі заперечують можливість закриття шкіл через проблеми з опаленням. Відповідаючи на запитання, чи закриватимуть школи цього навчального року через низьку температуру в навчальних закладах, міністр Пшемислав Чарнек запевнив, що таких ризиків немає.

«Найменші гміни отримають по 3 млн злотих. Це кошти, які також можна витратити на опалення шкіл», ‒ повідомив міністр.

Він додав: якщо температура в навчальному приміщенні опускається нижче ніж 18 градусів, заняття повинні бути припинені, а якщо вона опускається нижче ніж 15 градусів, тоді закривається навчальний заклад.

Схожі публікації
Для 4,8 млн учнів і 715 тис. учителів розпочався новий навчальний рік. Для майже 400 тис. школярів 1 вересня шкільний дзвоник пролунав уперше.
Одним із важливих елементів програмної реформи «Компас майбутнього» стане так званий медіамодуль, який має підготувати учнів до свідомого, критичного та безпечного користування інформацією.
Новий навчальний рік у Польщі принесе зміни не лише до навчальних програм, а й до повсякденних правил для учнів, батьків і вчителів.
Після здобуття такої освіти випускники не стануть ані лікарями, ані дієтологами. Водночас вони займатимуться широким спектром профілактичної роботи та підтримкою пацієнтів.
Національний центр культури Польщі проводить набір на XXV Стипендійну програму міністра культури і національної спадщини РП «Gaude Polonia» на 2027 р.
Із 1 вересня в Польщі набудуть чинності нові правила, які забороняють використання мобільних телефонів у дитячих садках і початкових школах.
У середині липня в банку вакансій для вчителів було понад 20 тис. оголошень. Нова пропозиція роботи для вчителя з’являється кожні дві хвилини.
Закон, який обмежує використання телефонів у школах і дитячих садках, очікує на підпис Кароля Навроцького.
У Польщі 56 % зайнятих не мають вищої освіти, а роботодавці дедалі частіше роблять ставку на досвід і практичні навички.