«Цього року мінімальна винагорода за роботу зросте на 200 злотих. Це означає, що з 1 січня у Польщі зарплатня становитиме 2800 злотих без ПДВ. Таким чином це становить 53,2% прогнозованої на цей рік середньостатистичної винагороди за працю у національній економіці», – пояснив у розмові Інформаційній радіоагенції віцеміністр сім’ї та соціальної політики Станіслав Швед.

За його словами, «нам залежало на тому, аби утримати рівень зарплатні вище 50% щодо середньостатистичної зарплати, що відповідає принципам Європейського Союзу».

Також віцеміністр звернув увагу на те, що мінімальна зарплатня повинна забезпечити відповідний рівень життя тим, хто працює. Високопосадовець зазначив, що за останні роки мінімальна винагорода підвищилась і, за його словами, «ми покінчили з тим, що хтось працював і йому бракувало засобів на життя». Станіслав Швед також звернув увагу на те, що ліквідацію явища так званих «бідних, що працюють» значно вплинуло введення мінімальної годинної ставки, яка цього року зросте до 18 злотих 30 грошів.