Polska
13 zł i nie kombinuj. Jak pracodawcy łamią prawo o minimalnej stawce za godzinę

Bezrobocie mamy rekordowo niskie. Wiele firm nie może znaleźć chętnych do pracy. Mimo to ciągle znaleźć można pracodawców, którzy próbują płacić poniżej obowiązującej stawki minimalnej.

1 stycznia wprowadzono godzinową płacę minimalną dla osób pracujących na zlecenie czy samozatrudnionych. Pracodawcy nie mogą płacić im mniej niż 13 zł brutto za godzinę pracy. Są jednak tacy, którzy próbują to prawo obchodzić. Wiemy to dzięki akcji „13 zł… i nie kombinuj” prowadzonej od mniej więcej miesiąca przez Solidarność, Państwową Inspekcję Pracy (PIP) i „Tygodnik Solidarność”.

Czytaj więcej: Newsweek

Powiązane publikacje
Zgodnie z wynikami badania, 41 proc. polskich pracodawców planuje pozyskiwać nowych pracowników w nadchodzącym kwartale.
Nowej pracy aktywnie poszukuje 57 proc. Polaków w wieku 18–24 lata - wynika z raportu przygotowanego przez Pracuj.pl.
Co szósty Polak drży na myśl o utracie pracy, a pozostali? Zdecydowana większość nie boi się jej, żyjąc w poczuciu względnego bezpieczeństwa.
Raport Polskiego Instytutu Ekonomicznego pokazuje, że w grupie zawodów narażonych na automatyzację pracuje już 3,7 mln osób. To pokazuje skalę wyzwań, przed którymi stoi rynek pracy.
Według najnowszych danych, Niemcy mają najstarszych pracowników w całej Unii Europejskiej. W 2024 roku aż 24% zatrudnionych w wieku 15-64 lat miało od 55 do 64 lat – to najwyższy wskaźnik w UE, gdzie średnia wynosi zaledwie 20,1%.
Poprawę swojej sytuacji zawodowej deklaruje 26 proc. pracowników – o 5 punktów procentowych mniej niż przed rokiem – wynika z badania Antal.
Na polskim rynku pracy coraz trudniej o pierwsze zatrudnienie. Jak informuje „Rzeczpospolita”, w 2025 roku liczba ogłoszeń dla osób rozpoczynających karierę zawodową na portalu Pracuj.pl spadła aż o jedną trzecią w porównaniu z rokiem poprzednim.
Hilton, DHL Express i Cisco znalazły się na czele tegorocznej listy Najlepszych Miejsc Pracy na świecie. Great Place To Work wyłoniło 25 laureatów na podstawie analizy ponad 9 milionów ankiet pracowniczych, odzwierciedlających opinie i doświadczenia 25 milionów osób z różnych krajów.
47 proc. badanych, którzy zmienili pracę w ciągu ostatnich dwóch lat, szukało jej maksymalnie dwa miesiące, a 17 proc. mniej niż miesiąc - wynika z badania przeprowadzonego przez Pracuj.pl.