By zatrzymać pracowników i przyciągnąć nowych, firmy oferują coraz to nowsze i bardziej oryginalne świadczenia pozapłacowe. To m.in. darmowy manicure i nielimitowany urlop.
Karnet na siłownię, prywatna opieka medyczna i darmowe owoce to jedne z najbardziej popularnych pracowniczych benefitów.
Czytaj dalej: businessinsider.com.pl