Zarobki koło 2,2 tys. pracowników PKP poszły w górę. Związkowcy wynegocjowali nie tylko podwyżkę wynagrodzeń zasadniczych, ale także premii.
Śląsko-dąbrowska "Solidarność" informuje, że pracownicy PKP będą zarabiali więcej. Fundusz wynagrodzeń wzrośnie średnio o 250 zł. O wysokości podwyżek dla poszczególnych pracowników będę decydowali przełożeni, a ostateczną decyzje podejmie pracodawca.
Jak wskazuje Barbara Miszczuk, przewodnicząca "Solidarności” w PKP podwyższona zostanie także kwartalna premia. Będzie ona wynosiła średnio ok. 630 zł brutto na pracownika, co oznacza 100 proc. wzrost w stosunku do obecnie obowiązującej.
NSZZ „Solidarność” działająca w PKP obejmuje zasięgiem swojego działania także spółkę PKP Cargo Connect, której pracownicy mogą również liczyć na podwyżki. Pensje wzrosną średnio o 300 zł brutto na pracownika.
